Inovasi Digital Aplikasi Sistem Informasi dan Manajemen Terpadu Kepegawaian (SIMANTAP) dalam Mendukung Pelayanan Karir Aparatur Sipilnegara (ASN) di Kabupaten Bojonegoro

Penelitian ini bertujuan menganalisis inovasi digital Aplikasi SIMANTAP dalam mendukung pelayanan karier Aparatur Sipil Negara (ASN) di Kabupaten Bojonegoro. Penelitian menggunakan metode kualitatif dengan teori Difusi Inovasi Rogers yang meliputi relative advantage, compatibility, complexity, trialability, dan observability. Hasil penelitian menunjukkan bahwa SIMANTAP meningkatkan efisiensi dan kecepatan pelayanan, memudahkan akses data kepegawaian, serta meningkatkan transparansi pelayanan. Aplikasi dinilai sesuai dengan kebutuhan dan mudah digunakan, meskipun masih terdapat kendala jaringan internet, keterbatasan penyimpanan data, dan integrasi sistem yang belum optimal. Implementasi didukung oleh kompetensi sumber daya manusia, sosialisasi, pelatihan, dan pendampingan dari BKPP Kabupaten Bojonegoro.