Fera Nurlaila, Safitri (2024) Analisis Faktor – Faktor Yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja Di Provinsi Jawa Timur Tahun 2017 – 2022. [Skripsi]
![[thumbnail of ISI.pdf]](https://repository.unigoro.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
ISI.pdf
Restricted to Registered users only until 31 December 2028.
Download (363kB) | Request a copy
Abstract
Menilai keberhasilan pemerintah dalam pembangunan ekonomi penting untuk melihat bagaimana pemerintah dapat mengatasi adanya pengangguran dan dapat meningkatkan kesempatan kerja, Agar para tenaga kerja dapat terserap secara optimal maka harus bersamaan dengan lapangan kerja yang baru dan banyak. Masalah tenaga kerja pasti tidak jauh dari negara berkembang seperti Indonesia yang memilki penduduk yang banyak. Jumlah penduduk yang banyak memicu jumlah angkatan kerja yang banyak pula sehingga berimbas pada banyaknya orang yang mencari pekerjaan dan pengangguran, oleh karena itu menjadikan pendapatan relative rendah. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis beberapa faktor yang memengaruhi penyerapan tenaga kerja di Jawa Timur pada tahun 2017 – 2022. Metode penelitian ini yang digunakan adalah data sekunder, dimana data ini merupakan data panel 6 tahun dari tahun 2017 – 2022. Metode analisis menggunakan regresi linier berganda dalam penelitian ini. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa upah minimum dan pertumbuhan ekonomi tidak berpengaruh terhadap penyerapan tenaga kerja di Provinsi Jawa Timur. Sedengakan rata-rata lama sekolah memiliki pengaruh yang cukup besar terhadap penyerapan tenaga kerja di Provinsi Jawa Timur. Penelitian ini bermanfaat untuk dijadikan bahan dalam menentukan kebijaan dan strategi dalam perencanaan pembangunan kedepannya, serta dapat dijadikan pertimbangkan sebagai acuan dalam rencana prediksi kondisi tenaga kerja di Jawa Timur. Banyaknya angkatan kerja di Jawa Timur tidak seimbang dengan lapangan kerja yang ada di Jawa Timur. Penelitian ini mengahrapkan kepada pemerintah dapat lebih fokus terhadap penyerapan tenaga kerja di Provinsi Jawa Timur. Daari tiga faktor tersebut dapat dijadikan acuan
xi
pemerintah dalam menanggulangi permasalah tenaga kerja agar tenaga kerja dapat terserap secara maksimal sehingga dapat meningkatkan pertumbuhan ekonomi di Provinsi Jawa Timur.
Kata Kunci: Labor Force Absorption; Minimum Wage; Average Education; Economic Growth
Item Type: | Skripsi |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Labor Force Absorption; Minimum Wage; Average Education; Economic Growth |
Subjects: | Skripsi UNIGORO > Prodi Ekonomi Pembangunan |
Divisions: | Fakultas Ekonomi > Prodi Ekonomi Pembangunan |
Depositing User: | Pustakawan Perpustakaan Unigoro |
Date Deposited: | 11 Dec 2024 07:54 |
Last Modified: | 11 Dec 2024 07:54 |
URI: | https://repository.unigoro.ac.id/id/eprint/22 |