PENGARUH KEPEMIMPINAN PROYEK, KERJASAMA TIM & SEMANGAT KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PEKERJAAN PEMBANGUNAN GEDUNG SEKOLAH DI KABUPATEN BOJONEGORO

Disetiap negara membutuhkan dan mempunyai sumber daya manusia untuk memenuhi sebuah tujuan yang diinginkan, banyak hal yang membutuhkan sumber daya manusia contohnya dalam sebuah organisasi. Maka harus adanya manajemen sumber daya manusia yang memiliki komponen di dalamnya seperti pemimpin, kerjasama sebuah tim, semangat kerja dan kinerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk Untuk menganalisis secara simultan pengaruh pengaruh kepemimpinan proyek, Kerjasama tim dan semangat kerja terhadap kinerja karyawan pada suatu organisasi atau perusahaan, menganalisis secara parsial pengaruh pengaruh kepemimpinan proyek, Kerjasama tim dan semangat kerja terhadap kinerja karyawan pada suatu organisasi atau perusahaan, menganalisis variabel paling dominan antara Kepemimpinan Proyek, Kerjasama Tim dan Semangat Kerja terhadap Kinerja karyawan pada pekerjaan Pembangunan Gedung Sekolah di Kabupaten Bojonegoro. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif. Data yang di olah adalah hasil dari penyebaran kuisioner kepada pengawas dan pelaksana pekerjaan pembangunan Gedung Sekolah di Kabupaten Bojonegoro. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah Korelasi berganda, untuk mengukur seberapa besar pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen dan untuk memahami interaksi antar variabel tersebut dalam suatu model.untuk menjelaskan deskripsi penelitian yang berkaitan dengan hipotesis dengan menggunakan analisis : Uji Validitas, Uji Reliabilitas. Berdasarkan hasil analisis data untuk Uji Simultan Uji f untuk menunjukkan variabel Kepemimpinan (X1), Kerjasama Tim (X2), dan Semangat Kerja (X3) berpengaruh secara Simultan terhadap Kinerja Karyawan (Y), Uji Parsial Uji t untuk menunjukkan variabel Kepemimpinan (X1), Kerjasama Tim (X2), dan Semangat Kerja (X3) berpengaruh secara Parsial terhadap Kinerja Karyawan (Y), Uji Korelasi untuk menunjukkan variabel Kepemimpinan (X1), Kerjasama Tim (X2), dan Semangat Kerja (X3) berpengaruh secara Dominan terhadap Kinerja Karyawan (Y) pada pekerjaan Pembangunan Gedung Sekolah di Kabupaten Bojonegoro. Dari proses analisis data diperoleh hasil secara simultan keseluruhan variabel kepemimpinan proyek, Kerjasama tim, semangat kerja berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan hal ini dibuktikan adanya masing-masing variabel nilai sig<0.005 dan F hitung > F tabel. Secara parsial keseluruhan variabel kepemimpinan proyek, Kerjasama tim, semangat kerja berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan hal ini dibuktikan adanya masing-masing variabel nilai sig < 0.05 dan t hitung > t tabel. Dan semua variabel dominan terhadap kinerja karyawan pada Pembangunan Gedung Sekolah di Kabupaten Bojonegoro dengan nilai variabel Kepemimpinan Proyek dengan nilai signifikan < 0.05 yaitu 0.000 dan nilai Standarized Coefficients beta yaitu 0,528, variabel Kerjasama Tim dengan nilai signifikan < 0.05 yaitu 0.000 dan nilai Standarized Coefficients beta yaitu 0,393 dan variabel Semangat Kerja dengan nilai signifikan < 0.05 yaitu 0.001 dan nilai Standarized Coefficients beta yaitu 0.349.